De 3 vragen voor een leider

De 3 vragen over leiderschap

Ik loop al een tijdje mee en heb ondertussen een hoop leiders van bedrijven en organisaties gezien en gesproken. Tijd om eens na te denken over de meest taaie vragen over dat leiderschap. Maar niet vragen die je een doodlopende weg insturen. Maar vragen die nieuwe inzichten geven. Ogen en hart kunnen openen. Want leiderschap in een bedrijf of organisatie vraagt veel en geeft veel. En soms is er weinig tijd om daarop te reflecteren. Wat eigenlijk wel goed is om eens naar je beweegredenen te kijken. Waarom doe ik wat ik doe? Waarom wil ik wat ik wil? 

Zin in de vragen? Geen nood, ik heb er maar 3. Die deel ik graag met je met de vraag of je daar eens jouw comments op wilt geven. Ja, comments en niks aanvinken. Met de antwoorden schrijf ik dan een stuk dat je terug kunt lezen op mijn website. Weet je ook een beetje hoe de anderen hebben gereageerd. Die leiders van bedrijven en organisaties.

Deel de vragen zoveel mogelijk trouwens, hoe meer antwoorden hoe meer wijsheid.

Ron van Es - School for Purpose Leadership


1.Heb je altijd de moed om voor de goede weg te gaan als leider? Die richting te kiezen waarvan je weet dat die de goede is? Wat houd je tegen? Waar zonk de moed in je schoenen? Wat hield je tegen? Maar ook, waar en waarom kon je vasthouden aan de principes?
2.Leider zijn betekent ook alleen en zelfs eenzaam bij tijd en wijle. Jij bent toch verantwoordelijk, ook als het moeilijk wordt! Jij moet de groep leiden, vooruit, of vervelende besluiten nemen, tegen de wensen van de groep in. Hoe ga je daar mee om?
3.Leider zijn vraagt ook om een vraag. Ja, natuurlijk, de vraag van je bedrijf of organisatie om in te stappen. Of de vacature waar je op hebt gesolliciteerd. Maar welke persoonlijke vraag heb jij eigenlijk om de positie van leider in te nemen? Noem het roeping, of een verlangen om het te doen? Welke is dat?
4.Dank voor het invullen. Als je hier - hoeft niet - je mailadres achterlaat, stuur ik je het stuk dat ik zal schrijven n.a.v. de ingevulde antwoorden op de vragen toe.
Huidige voortgang,
0 van 4 beantwoord