Sjabloon voor poolshoogte-enquête over cultuur
Meer dan 2.000 keer gebruikt
Ontdek wat medewerkers bij uw bedrijf vinden van de werkomgeving en cultuur.
Als u werkt binnen HR of als manager, dan weet u dat het behoud van toptalent moeilijk is in het concurrerende zakenleven, waarbij medewerkers evenveel waarde hechten aan de werkcultuur als aan hun salaris. Houd er rekening mee dat 41% van de respondenten die overwoog op te stappen, op zoek waren naar veranderingen in hun betrokkenheid en cultuur, aldus het State of the Global Workforce-rapport van 2023 van Gallup. Poolshoogte-enquêtes over de werkcultuur zijn korte check-ins waarmee u nagaat wat medewerkers vinden van de werkcultuur binnen uw bedrijf en hoe u daarmee omgaat.
Vinden medewerkers de werkomgeving bij uw bedrijf divers en inclusief? Zijn de medewerkers tevreden over de cultuur op het werk? Vinden medewerkers dat uw bedrijf maatschappelijk verantwoord werkt?
Met poolshoogte-enquêtes over de betrokkenheid van medewerkers kunt u proactief reageren op deze uitdagingen (en andere) en zo de werkomgeving verbeteren. Poolshoogte-enquêtes zijn een kortere variant van de jaarlijkse enquêtes. Ze kunnen vaker worden gebruikt (elke drie tot zes maanden) om bestaande problemen aan te pakken. En omdat ze zo kort zijn, is de kans groter dat medewerkers een poolshoogte-enquête voltooien. U kunt via een korte enquête vaststellen hoe u de tevredenheid en productiviteit van medewerkers kunt vergroten, talent kunt aantrekken en behouden en de productiviteit kunt verhogen.
Medewerkers houden steeds meer rekening met de impact van hun werk op anderen en maken zich hierover steeds meer zorgen. Daarom is de cultuur van een bedrijf steeds belangrijker aan het worden. Kom te weten wat uw medewerkers vinden door ze deze online poolshoogte-enquête over de werkcultuur te sturen. En pas de vragen aan als u nog andere informatie wilt verzamelen.
Enquêtesjabloon over de werkomgeving. Pas de vragen aan als u nog andere informatie wilt verzamelen. Verken de beste oplossingen voor HR-teams en ontdek hoe u met feedback de toekomst van uw personeel vormgeeft.
Ontdek welke functies deze enquêtesjabloon ondersteunen
We hebben heel veel krachtige functies om enquêtes snel te lanceren. Hier zijn onze vier populairste functies voor nieuwe gebruikers.
Aanpasbare enquête-ervaringen
Kant-en-klare thema's, toegankelijke kleurenpaletten, aangepaste thema's, branding en meer.
Allerlei manieren om uw enquêtes te verzenden
Verzamel enquêtereacties via e-mail, websites, sms-berichten, sociale media, offline, QR-codes en meer.
Enquête-analyse, geen training nodig
Automatische resultatenoverzichten, filters, aangepaste dashboards, rapporten met kruistabellen, tekstanalyse en meer.
Aanvullende hulpbronnen waarmee u geslaagde enquêteprojecten kunt introduceren
Succesverhalen
Lees over onze klanten, bekijk webinars en krijg handleidingen voor het verzamelen van feedback in uw branche.
Blog
Krijg tips over het opstellen van betere enquêtes, luister naar het laatste productnieuws of bekijk ons onderzoek.
Helpcenter
Krijg toegang tot trainingen over hoe functies werken, kom meer te weten over facturering en neem contact op met de klantenondersteuning.
Gerelateerde sjablonen bekijken
Meer hulpbronnen bekijken
Human Resources Manager
Met deze toolkit kunnen HR-managers een uitzonderlijke ervaring bieden aan medewerkers.
3 trends op de werkplek met impact op het personeelsbestand van de toekomst
Nieuw onderzoek over trends op de werkplek en hoe medewerkers privétijd, thuiswerken en de kloof tussen werken op afstand en op kantoor overbruggen
Evaluatiegesprek: voordelen, tips en voorbeelden
Het evaluatiegesprek is een noodzakelijk proces dat werknemers helpt te groeien, beter te worden en zich gesteund te voelen. Lees hier hoe u werknemers op een doeltreffende manier kunt evalueren.
Remote employee engagement (REX): definitie en beste werkwijzen
Ontdek de basisprincipes van remote employee engagement en hoe u de tevredenheid van telewerkers verbetert met behulp van werknemersfeedback.